Hur får du kul på jobbet

Kontakta oss Så får du bra gemenskap på jobbet En bra gemenskap på jobbet ökar chanserna för att medarbetarna trivs. Att skapa en bra sammanhållning på jobbet är dock ett gemensamt ansvar för hela personalen. Vi ger dig de bästa tipsen att tänka på för att skapa en ökad gemenskap. Uppmuntra varandra Försök att lyfta upp dina kollegor genom stöttning och positiv feedback. Genom att föregå med gott exempel och själv vara den som peppar andra blir det också lättare för andra att haka på. Ett positivt och uppmuntrade klimat gör troligen att fler medarbetare trivs på arbetsplatsen.
Fem tips på hur du har kul på jobbet. Så hur gör vi för att få roligare på jobbet? Här listar vi fem tips som vi tycker ökar peppen och glädjen bland kollegor. 1. Anordna sociala aktiviteter. Ett bra sätt att skapa en avslappnad stämning i gruppen är att anordna sociala teamaktiviteter med jämna mellanrum. Det kan vara allt från. 1 2 Varför inte vända på linsen för att se hur glädje och skratt liksom njutbara och meningsfulla handlingar får oss att må bra och nå framgång tillsammans? Lär dig mer om vinsterna med att ha kul och få tips på aktiviteter som håller stämning och energi på topp. 3 4 Har du kul på jobbet? Ser du fram mot ditt arbete med ett leende på läpparna? Är du deppig över att semestern snart är slut? I detta inlägg får du 34 tips på aktiviteter på jobbet som sprider glädje och som räcker hela veckan. Se till att ha kul på jobbet istället!. 5 Hur skulle du ha roligt på jobbet? Injicera humor i din dag – dela en rolig meme, ha lättsamma konversationer med kollegor eller ta korta pauser för att ladda. En touch av skratt kan förvandla en vardaglig arbetsdag till en trevlig sådan. 6 Men hur gör man? Här är våra 14 tips för dig som vill ha kul på jobbet. Leta efter lösningar. Gnäll inte. Gnäll smittar som förkylningar. Använd humor. Visa roliga Youtube-klipp eller intressanta TED-talks, bjud in föreläsare, berätta om något knasigt som hänt dig. Skämta om det som gick fel. Bjud på dig själv och dina. 7 8 Om du låter dig inspireras av vad de skriver har du alla möjligheter att få riktigt kul på jobbet och, som en effekt av det, ett härligt liv. 9 Det här är podden där Maria Nilisse Claesson, organisationscoach- och ledarutvecklare tillsammans med passionerade människor dyker ner i vad arbetsglädje är. 10 Att trivas och ha kul på jobbet är viktigt! Svenska dagbladet publicerade resultat av en undersökning gjord bland 5 svenskar på uppdrag av hr-koncernen Wise group. Det visade sig då att ha kul på jobbet är viktigare för lyckan än om man har familj. 11 Om undersökningen. Undersökningen har genomförts av Novus på uppdrag av bemanningsföretaget Adecco bland drygt 2 yrkesverksamma personer i Sverige. Här kan du läsa hela undersökningen och testa själv hur kul du har på jobbet. 12
Teamrbuilding som funkar — Prova Teamr De flesta jobbar åtta timmar per dag. Självklart ska vi göra de dagarna så roliga som möjligt, i den mån vi kan påverka förstås. Ofta kommer vi längre än vi tror med små insatser, och bara genom att vara medveten har en kommit en bit på väg. Petter Stordalen, känd företagsledare i hotellbranschen, har skrivit en bok om att älska måndagar. Måndagar är plikt, fredagar är frihet. Måndagar är vardag, helger är undantag.